ポスティングの仕事をした話
以前勤めていた会社で、
店舗の開店前の数時間、早出残業をして社員全員でポスティングをしたことがあります。
先日、カンブリア宮殿でメガネスーパーの社長が自らポスティングをしている場面がありました。
なんで社長がポスティングをしているのかというスタッフの問いかけに、
「地味でやりたがる人がいない仕事だから」
とおっしゃっていました。
「でも、このチラシだって経費だから人が住んでいなそうなところとかは省いたり考えているよ」
とも。
確かに地味な仕事ではある。
配布枚数の成果給であれ、時給換算にすれば条件がいいとは思えない。
しかし、配布エリアは決められているとしても、
好きな時刻に好きな時間にできる仕事という面では、
小さな子どもがいたり、介護があったり、少しでもお金が欲しい人にとってはメリットの大きい仕事です。
にも関わらずやりたがる人が少ないのはなぜなのか。
それは、神経を使うからではないでしょうか。
私が前職でポスティングの仕事をしたのは、
入社後間もないころでした。
部長に、
「大変だったでしょ。もうやりたくないんじゃない?」
と言われました。
しかし、入社してすぐもうやりたくないなんて弱音を吐いたら、
近頃の若いもんは…と言われかねないと思い、
「いえ、大丈夫です。
初めてなので まごまごしましたが、次回はだいぶ動けると思います」
と答えました。
すると課長から、
「え、それはちょっと鈍感すぎじゃないの?
ポスティングに対して、勝手に民家へ上がり込んで不法侵入と言われればそれまでだし、
他人の敷地をうろついている自覚あるの?」
と言われました。
何か言わなきゃと思っていると、
部長が「まぁまぁ、、」と言ってくれて、その場は収まりました。
一連の流れを見ていた主任に、
「私は、大変です。もうやりたくありませんというのが正解だったんでしょうか」
と聞くと、
「違うよね。気にしない方がいいよ」と。
あれから早13年…
今思えば、
課長がポスティングの仕事が何より嫌で、
「ポスティングは、専門業者にやってもらった方がいい、
みんな嫌がってるし、若い女の子なんて特に嫌がりますよ。」
と上役に言いたかったのだと思います。
実際、チラシ不要と書かれてあった家に入れてしまい、
クレームも入ったことがあるとも聞きました。
販促効果も薄かったようで??
全社員でしたのはその1回だけでした。
(営業職は、その後も何度かしていたようですが)
夏は暑いし冬は寒いし、
扉を開けてからポストがある家など、開けていいものかとかいちいち迷う。
アパートや団地は進みが早いですが、住宅街だと進捗が悪く、
やっと1件たどり着いたと思えば、ポスティングお断りの記載…
長男を保育園へ預けた後の数時間、
赤ちゃんをおんぶしながらできないことはないですが、
気が重いのが本音…
ちなみに、その後の人事の話。
上記の部長は他社から引き抜きを受け、あっさり退社。
課長は、組合からパワハラを指摘され、パワハラ講習の後 左遷されましたが、
新社長に気に入られて今は部長職とか。
主任は、明るく朗らかでとてもいい人でしたが、
鬱と診断されて、今は休業と復職を繰り返しているらしい。
なぜ「いい人」は心を病むのか | ||||
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